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上版日期	主題	發布單位
113-04-18	我是定期契約工作到期，可以向公司要求資遣費嗎？	勞動局
113-04-18	我要向離職公司申請服務證明，有法令規定公司要提供嗎？	勞動局
113-04-18	若勞工對勞工退休金新制(勞工退休金條例)有疑問，業務主管機關為何？	勞動局
113-04-18	雇主可否不經勞工之同意，調動工作？	勞動局
113-04-18	勞工六十五歲時可否退休？	勞動局
113-04-18	勞工因病留職停薪算不算入年資？	勞動局
113-04-18	育嬰留職停薪期間也可以領年終獎金嗎？	勞動局
113-04-18	我前2個月發生職業災害現在在醫療中，雇主說我無法勝任工作要資遣我，這樣有符合法令規定嗎?	勞動局
113-04-18	勞工服務-外籍移工繳付服務費之標準？	勞動局
113-04-18	聘僱外國人之申請書如何取得？	勞動局
113-04-18	勞工服務-雇主是否可預扣外籍移工之所得稅款？	勞動局
113-04-18	勞工服務-雇主應給外籍移工薪資明細表嗎？	勞動局
113-04-18	外籍移工之退稅有哪些方式？	勞動局
113-04-17	在公司任職期間被點召(教召)，是否會被扣全勤獎金與績效獎金？	勞動局
113-04-17	勞工因公受傷可以請多久?	勞動局
113-04-17	勞工加班(含延時加班及假日加班)，加班費及補休規定為何?	勞動局
113-04-17	與公司約定最低服務年限之勞動契約是否有效？	勞動局
113-04-17	勞方於工作中受傷，還在治療中，雇主需負之責任？	勞動局
113-04-17	因離職糾紛，公司可預扣薪水嗎？	勞動局
113-04-17	減班休息期間之薪資於計算平均工資時，應否列入計算？	勞動局

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