一、依據勞動部109年11月5日勞動發管字第1090518181號辦理。二、本案基於國內防疫安全及減少人員跨境流動衍生之風險，勞動部前已同意雇主針對旨揭累計工作期間將屆滿年限之移工，得向勞動部申請延長聘僱許可。又為兼顧國內傳染病防疫安全，請雇主及私立就業服務機構依據健檢辦法第11條規定，協助旨揭移工如已逾1年未接受健康檢查，應自聘僱許可生效日之次日起7日內，安排其至指定醫院接受健康檢查，違反者依就服法第57條第5款、第67條第1項及第72條第4款規定辦理。