| 106-04-14 | 立益紡織股份有限公司平鎮棉紡廠無預警關廠，勞資調解不成立 | 勞資關係科 |
| 106-04-12 | 立益紡織股份有限公司平鎮棉紡廠停止生產，無預警關廠案，勞動局已介入了解，並積極協助勞工爭取權益 | 勞資關係科 |
| 106-04-07 | 撒但股份有限公司(D2惡魔蛋糕)無預警關廠歇業案，勞動局已介入了解，並積極協助勞工爭取權益 | 勞資關係科 |
| 106-03-30 | 好康報報~~補助事業單位設置哺集乳室與托兒設施措施申請開始囉! | 勞動條件科 |
| 106-03-27 | 桃園市空服員職業工會與長榮航空公司協商資格認定會議說明 | 勞資關係科 |
| 106-02-23 | 228到了 若勞工2/27調假 當日加班費以休息日計 | 勞動條件科 |
| 106-02-18 | 臺鐵產業工會陳情說明 | 勞資關係科 |
| 105-12-28 | 「好老闆就是你！」電子書上架囉！ | 勞動條件科 |
| 105-12-19 | 【新鮮人寶寶日記】禁止職場懷孕歧視-宣導短片 | 勞動條件科 |
| 105-12-15 | 【桃園市政府勞動局勞資爭議微電影─幸福逆轉勝】 | 勞資關係科 |
| 105-12-15 | 桃園家戶收藏系列作 高CP值的106年桃園市民手冊 | 勞動局 |
| 105-12-14 | 勞動基準法最新修正條文輕鬆懂 | 勞動條件科 |
| 105-12-14 | 有關「直接聘僱聯合服務中心」因應就業服務法第52條修正外籍勞工期滿免出國規定，新增相關期滿續聘及轉換等勞工續留臺服務。 | 跨國勞動事務科 |
| 105-12-09 | 有關統領百貨股份有限公司桃園分公司函報因業務緊縮及業務性質變更，預計於106年2月5日起分批資遣勞工ㄧ案，本局呼籲業者除依大量解僱勞工保護法規定妥處外，應積極儘速與勞方協商以維護勞工權益。 | 勞資關係科 |
| 105-11-11 | 有關理成營造工程股份有限公司無預警解僱勞工ㄧ案，勞動局已派員至現場訪查，並協助勞工進行調解等相關程序，以維護勞工權益。 | 勞資關係科 |
| 105-10-05 | 受理申請本市106年度勞資爭議調解案件委託民間團體辦理 | 勞資關係科 |
| 105-09-14 | 關於桃園市空服員職業工會與中華航空股份有限公司於105年6月24日簽署之協商會議紀錄，本府勞動局予以備查，並呼籲華航公司應儘速履行承諾，以維護勞工權益。 | 勞資關係科 |
| 105-09-08 | 桃園市政府尊重桃園市空服員職業工會與中華航空股份有限公司於105年6月24日於勞動部簽署之協商會議內容，並呼籲華航公司應積極與工會討論協議事項並履行承諾，以維護勞工權益。 | 勞資關係科 |
| 105-08-30 | 勞動部推動「105年度入廠建構企業內勞資雙贏夥伴關係機制計畫」 | 勞資關係科 |
| 105-08-25 | 宏達電勞工申訴違法資遣員工、僱用派遣員工及撤銷宏達電企業工會案 | 勞資關係科 |